Mettre fin aux licenciements économiques abusifs dans les grandes entreprises
Déposée · Proposition de loi · Économie & entreprises
proposition de loi visant à mettre fin aux licenciements économiques abusifs dans les grandes entreprises
Présentation du texte par ses auteurs
« Je demande aux économistes politiques, aux moralistes s’ils ont déjà calculé le nombre d’individus qu’il est nécessaire de condamner à la misère, à un travail disproportionné, au découragement, à une détresse invincible, à la pénurie absolue, pour produire un riche ? » - Almeida Garret
L’hécatombe sociale des licenciements
Depuis septembre 2024, les plans sociaux se succèdent à un rythme effréné alors que le pays entre dans une période de choc économique et social sans précédent depuis plus d’une décennie. En deux jours, l’annonce par Michelin des fermetures des sites de Cholet et Vannes, ainsi que l’annonce par Auchan d’un plan de licenciement sur toute la France scellent le destin de près de 3 600 salariés. Mais ces annonces de licenciements s’ajoutent à celles de Sanofi, General Electric, Valeo, Saunier Duval, Vencorex, Arcelor Mittal, MA France… Rien qu’en septembre, 7 307 emplois ont été menacés. En cinq minutes, des salariés à l’ouvrage parfois depuis plus de 30 ans sont mis à la porte sans préavis.
Texte officiel déposé le 3 décembre 2024
Auteur : Mathilde Panot
Parcours
- Assemblée nationale — 1ère lecture (3 décembre 2024)